HAK-İŞ Konfederasyonu Batman İl Başkanı ve HİZMET-İŞ Sendikası Batman İl Başkanı İdris Gönül, 1 Mayıs Uluslararası Birlik, Mücadele ve Dayanışma Günü dolayısıyla yaptığı açıklamada şu ifadelere yer verdi:
“Alın teriyle hayatı ayakta tutan tüm emekçi kardeşlerimizin 1 Mayıs’ını kutluyor, emeğin onurunu savunan herkesi saygıyla selamlıyorum.”
“BİRLİK VE ADALET İÇİN ALANLARDAYIZ”
“Emeğin karşılığını bulduğu, çalışma hayatında adaletin hâkim olduğu bir düzen ancak dayanışma ile mümkündür.
Bizler; haksızlığa, sömürüye ve emeği değersizleştiren her anlayışa karşı duruyor, daha adil bir çalışma hayatı için mücadelemizi kararlılıkla sürdürüyoruz.”
“EMEKÇİNİN HAKKI GÜÇLENDİRİLMELİDİR”
“Sendikal haklar ve iş güvencesi çalışanların en temel dayanağıdır. Örgütlenmenin önündeki engeller kaldırılmalı, toplu sözleşme süreçleri daha etkin ve adil bir yapıya kavuşturulmalıdır.
Hiçbir emekçi güvencesiz bırakılmamalı, hak mücadelesi veren tüm çalışanların yanında olunmalıdır.”
“KADRO BEKLEYEN İŞÇİLERİN SESİYİZ”
“Tüm kamu işçilerinin sesi olarak taleplerimizi bir kez daha güçlü şekilde dile getiriyoruz.
• 696 sayılı KHK kapsamı dışında kalan işçiler için kadro düzenlemesi yapılmalıdır.
• Kamu işçileri arasındaki ücret ve statü farkları tamamen ortadan kaldırılmalıdır.
• Kadroya geçen işçilerin özlük hakları güçlendirilmeli, tayin ve yer değişikliği hakları genişletilmelidir.
• Mevsimlik ve geçici çalışanların daha uzun süreli ve güvenceli istihdamı sağlanmalıdır.
• İş akdi askıda kalan çalışanlar için sosyal güvenlik ve gelir desteği mekanizmaları oluşturulmalıdır.”
“EMEK ODAKLI SOSYAL DÜZEN ŞART”
“Emeğin ve emekçinin sesi olarak şu başlıklarda kararlı bir duruş sergiliyoruz:
• Kıdem tazminatı güvence altına alınarak korunmalıdır.
• Kayıt dışı istihdamla mücadele etkin şekilde sürdürülmelidir.
• Kadınların, gençlerin ve engellilerin istihdama katılımı artırılmalıdır.
• Eğitimden iş hayatına geçiş süreçleri güvence altına alınmalıdır.
• Dijitalleşme ve dönüşüm süreçlerinde emekçinin hakkı korunmalıdır.
• Göçmen ve dezavantajlı gruplar için uyum politikaları geliştirilmelidir.
• Tüm çalışanlar için güçlü bir sosyal güvenlik sistemi inşa edilmelidir.
• İş kazalarının ve meslek hastalıklarının önüne geçecek güvenli çalışma ortamları oluşturulmalıdır.
• ILO C-190 sözleşmesi hayata geçirilmeli, iş yerlerinde şiddet ve mobbinge karşı sıfır tolerans uygulanmalıdır.
• Sosyal diyalog mekanizmaları güçlendirilerek ortak akıl esas alınmalıdır.”
“KÜRESEL VİCDAN HAREKETLERİNİN YANINDAYIZ”
“İnsani değerleri esas alan, küresel dayanışmayı büyüten tüm girişimleri destekliyoruz.
Mazlum coğrafyalarda hak ve adalet mücadelesi veren, insani yardım ulaştıran ve zulme karşı direnen herkesi dayanışma duygularımızla selamlıyoruz.
Bu anlamda uluslararası vicdan hareketlerine katılan tüm gönüllülere ve emek verenlere teşekkür ediyoruz.”
“ŞEHİTLERİMİZİ VE EMEK ŞEHİTLERİNİ UNUTMUYORUZ”
“Ülkemizin huzuru için can veren aziz şehitlerimizi ve kahraman gazilerimizi rahmet ve minnetle anıyoruz.
İş kazaları ve meslek hastalıkları nedeniyle hayatını kaybeden emekçilerimizi saygıyla yad ediyor, yaralı kardeşlerimize acil şifalar diliyoruz.”
“ŞİDDET VE SALDIRILARA KARŞI NET DURUŞ”
“Toplumun huzurunu bozan, eğitim kurumlarında ve kamusal alanlarda yaşanan her türlü şiddet olayını kınıyoruz.
Çocuklarımızın, gençlerimizin ve eğitimcilerimizin güvenliği bizim kırmızı çizgimizdir. Bu tür olayların bir daha yaşanmaması için kalıcı ve etkili çözümler üretilmelidir.”
“EMEKTE BİRLİK, GELECEKTE GÜVENCE”
“HAK-İŞ olarak; daha fazla dayanışma, daha güçlü refah, güvenceli istihdam ve gerçek bir sosyal adalet için mücadelemizi sürdürüyoruz.
Tüm emekçi kardeşlerimizi ortak mücadele çatısı altında birleşmeye davet ediyoruz.”
“Bu duygu ve düşüncelerle; tüm emekçilerimizin 1 Mayıs Uluslararası Birlik, Mücadele ve Dayanışma Günü’nü kutluyor, sağlık, huzur ve bereket diliyorum.
